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FAQ / Autres actions éligibles
Publié le 25/03/2021

FAQ / Autres actions éligibles

FAQ / Formations obligatoires
Publié le 25/03/2021

FAQ / Formations obligatoires

Ecoles de conduite : mise en conformité du label qualité avec le Référentiel national qualité « Qualiopi »
Publié le 25/03/2021

Ecoles de conduite : mise en conformité du label qualité avec le Référentiel national qualité « Qualiopi »

L’Arrêté du 11 mars 2021 modifie l'arrêté du 26 février 2018 modifié portant création du label « qualité des formations au sein des écoles de conduite et reconnaissance des équivalences à ce label » pour mettre en conformité le référentiel de ce label avec le référentiel national sur la qualité des actions [...]

FAQ / Formations multimodales
Publié le 25/03/2021

FAQ / Formations multimodales

FAQ / Règles communes
Publié le 25/03/2021

FAQ / Règles communes

FAQ / Organismes de formation. La définition de la formation interne et les exigences en découlant
Publié le 25/03/2021

FAQ / Organismes de formation. La définition de la formation interne et les exigences en découlant

Eligibilité des actions de formation
Publié le 25/03/2021

Eligibilité des actions de formation

  Guide Eligibilité Lire plus de publications sur Calaméo     Depuis la parution du guide d’imputabilité en 2010, le droit commun de la formation a profondément évolué. Le droit de la Formation Professionnelle tout au long dans la vie (FPTLV) dans [...]

Égalité des chances
Publié le 25/03/2021

Égalité des chances

La promotion de l'égalité des chances est un objectif que la fonction publique  s'est fixé conformément aux exigences de promotion sociale, d'intégration et de cohésion par le travail, de manière à être représentative de la société qu'elle sert. Pour initier une démarche QVT en ce sens, différentes [...]

Relations de travail / Climat social
Publié le 25/03/2021

Relations de travail / Climat social

Quel que soit le travail exercé, ce dernier nécessite des interactions avec des patients/résidents, des collaborateurs, des responsables, des directeurs. La qualité des relations définissent le climat social duquel découle de nombreux enjeux professionnels : la qualité du travail, le sens au travail, [...]

Performance et management
Publié le 25/03/2021

Performance et management

Les pratiques managériales constituent un levier majeur de modernisation des organisations publiques. En ce sens les managers doivent posséder, acquérir des capacités d’adaptation qui leur permettent de préparer le futur tout en gérant le quotidien. La qualité de vie au travail sous le prisme de [...]

Employabilité, développement professionnel
Publié le 25/03/2021

Employabilité, développement professionnel

Les établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux de la fonction publique hospitalière ne cessent d’évoluer et de se transformer pour apporter des réponses aux missions d’intérêt général qui leurs sont confiées. Les pathologies et attentes des patients/ résidents évoluent -  les [...]

Santé au travail
Publié le 25/03/2021

Santé au travail

La santé au travail est un facteur déterminant pour la gestion des ressources humaines au sein d’un établissement. (Absentéisme, attractivité, recrutement…) Que ce soit au niveau de la gestion des risques, des RPS, des TMS, les agents doivent pouvoir exercer leur métier dans un cadre préventif et salutaire [...]

Contenu du travail
Publié le 25/03/2021

Contenu du travail

Au sein des établissements de la fonction publique hospitalière le contenu du travail  est associé à une mission d’intérêt général qui peut donner une dimension particulière à son exercice pouvant aller de l’ordre de l’éthique, au droit du patient/résident jusqu’à la responsabilité de l’acte soignant. [...]

Qualité de vie au travail
Publié le 25/03/2021

Qualité de vie au travail

Avant d’initier différentes actions sous le prisme d’une démarche de qualité de vie, il peut être intéressant de mesurer le climat social de l’organisation à l’aide d’un baromètre social et/ ou d’un diagnostic. L’ANFH vous propose en ce sens ces deux actions : Baromètre social, Accompagnement à la mise [...]

Infographie Entretien Professionnel
Publié le 23/03/2021

Infographie Entretien Professionnel

Affiche Entretien professionnel Evaluateur
Publié le 23/03/2021

Affiche Entretien professionnel Evaluateur

Affiche entretien professionnel évalué
Publié le 23/03/2021

Affiche entretien professionnel évalué

Affiche entretien professionnel étapes
Publié le 23/03/2021

Affiche entretien professionnel étapes

Flyer entretien professionnel
Publié le 23/03/2021

Flyer entretien professionnel

  Flyer Entretien Professionnel Lire plus de publications sur Calaméo   [...]

I.CARE : Intelligence Collective et Accompagnement des Responsables et des Equipes
Rhône
Publié le 23/03/2021

I.CARE : Intelligence Collective et Accompagnement des Responsables et des Equipes

Vous souhaitez intégrer de nouveaux modes managériaux et améliorer les dynamiques d’équipes de votre établissement ? Avez-vous pensé à la démarche appréciative ?   C’est une méthode d’accompagnement du changement , marquant une rupture avec l’approche traditionnelle de la résolution [...]

AFGSU : nouveau module en soins critiques
Publié le 22/03/2021

AFGSU : nouveau module en soins critiques

L’arrêté du 16 mars 2021 crée un dixième module de formation à l'attestation de formation aux gestes et soins d'urgence (AFGSU) : « soins critiques en situation sanitaire exceptionnelle » (14 h). Son objectif général est de renforcer les soins critiques en situation sanitaire exceptionnelle. [...]

Encore quelques jours pour candidater au 14ème prix ANFH !
Limousin
Publié le 19/03/2021

Encore quelques jours pour candidater au 14ème prix ANFH !

L’ANFH organise pour la quatorzième année consécutive le prix ANFH. Il récompense chaque année les innovations les plus remarquables des actions de formation professionnelles conduites par des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux publics. Cinq bonnes raisons de participer : [...]

OFFRE D'ACCOMPAGNEMENT POUR METTRE EN OEUVRE LES ENTRETIENS PROFESSIONNELS
Poitou-Charentes
Publié le 19/03/2021

OFFRE D'ACCOMPAGNEMENT POUR METTRE EN OEUVRE LES ENTRETIENS PROFESSIONNELS

L’ANFH vous propose une offre d’accompagnement à l’attention des établissements, des évaluateurs et des évalués pour mettre en œuvre les entretiens professionnels au sein de vos établissements Pour vous accompagner dans la préparation de votre prochaine campagne d’entretiens professionnels l’ANFH [...]

Entretien professionnel : Guide évaluateurs et évalués
Accompagnement thématique
Île-de-France
Publié le 16/03/2021

Entretien professionnel : Guide évaluateurs et évalués

Dans le cadre des outils relatifs à la mise en œuvre de l’entretien professionnel, nous avons le plaisir de vous faire parvenir les 2 guides à destination des évaluateurs et des évalués.   Ces guides proposés par l’ANFH sont libres de droit. Ainsi, chaque établissement peut les utiliser [...]

4 C :  dispositif Compétences clés
Île-de-France
Publié le 12/03/2021

4 C : dispositif Compétences clés

L’ANFH Ile-de-France lance un  nouveau dispositif de développement des « Compétences clés ». Lire, écrire, compter, se repérer dans l’espace-temps sont des compétences mobilisées au quotidien tant dans la vie personnelle que professionnelle. Consolider ses acquis, valoriser son [...]

8. APPRENTISSAGE
Bretagne
Publié le 12/03/2021

8. APPRENTISSAGE

L’ANFH poursuit son accompagnement à l'apprentissage dans la FPH pour tous les métiers, secteurs et diplômes visés  et à toutes les catégories d’établissements adhérents.    Sur les fonds mutualisés ANFH nationaux et régionaux, l'accompagnement porte sur :  100 % de [...]

Webinaires sur "Comprendre les freins et identifier les pistes et les leviers d'action pour déployer efficacement les formations à distance"
Île-de-France
Publié le 12/03/2021

Webinaires sur "Comprendre les freins et identifier les pistes et les leviers d'action pour déployer efficacement les formations à distance"

La délégation Ile-de-France a le plaisir de vous inviter à participer à un nouveau webinaire intitulé « Comprendre les freins et identifier les pistes et les leviers d'action pour déployer efficacement les formations à distance » Ce webinaire d’1h30 vise à permettre aux personnes en charge [...]

Présentation
Midi-Pyrénées
Publié le 11/03/2021

Présentation

L'ANFH Midi-Pyrénées se charge de la gestion et de la mutualisation des fonds versés au titre de la formation continue par les établissements de santé, sociaux et médico-sociaux des 8 départements midi-pyrénéens. Aujourd'hui 109 établissements de la région, soit plus de 45 000 agents, confient à [...]

WEBINAIRE : Entretien professionnel
Île-de-France
Publié le 11/03/2021

WEBINAIRE : Entretien professionnel

L'ANFH Ile-de-France a le plaisir de vous proposer de participer à un webinaire sur la mise en œuvre de l’entretien professionnel qui nous permettra de vous  : Présenter les évolutions réglementaires applicables au 1er janvier 2021, Accompagner sur les opérations à mener en amont [...]

ANDPC : chiffres clés au 31 décembre 2020
Publié le 11/03/2021

ANDPC : chiffres clés au 31 décembre 2020

Pour toutes les professions et tous les modes d’exercice éligibles au financement de l’Agence (10 professions libérales conventionnées – biologistes, chirurgiens-dentistes, infirmiers, masseurs-kinésithérapeutes, médecins, orthophonistes, orthoptistes, pédicures-podologues, pharmaciens et sages-femmes [...]

QUALIOPI
Pays de la Loire
Publié le 04/03/2021

QUALIOPI

A partir du 01/01/2022 et suite au volet « Qualité » de la Loi du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel, un nouveau cadre réglementaire et de nouvelles exigences en matière de qualité des actions de formation sont actés et porteurs de plusieurs changements. Compte [...]

Découvrez le nouvel outil "LA FORMULE" pour les établissements
Pays de la Loire
Publié le 04/03/2021

Découvrez le nouvel outil "LA FORMULE" pour les établissements

L’Anfh vous propose une formation en distanciel ou en présentiel sur l’utilisation de la FORMULE. La FORMULE recense les Achats de For mation Mu tualisés en L igne pour les établissement adhérents de l’ANFH. Les établissements ont donc la possibilité de passer des commandes dans le cadre [...]

Accès aux écoles de la haute fonction publique : création d’un concours externe spécial
Publié le 04/03/2021

Accès aux écoles de la haute fonction publique : création d’un concours externe spécial

Plusieurs textes réglementaires concrétisent la création des concours « Talents » et de leurs classes préparatoires (qui remplacent les CPI, classes préparatoires intégrées), annoncée par le président de la République Emmanuel Macron le 11 février 2021 à l’IRA de Nantes. L’Ordonnance n° [...]

Stratégie en faveur des droits des personnes handicapées 2021-2030 (Commission européenne)
Publié le 04/03/2021

Stratégie en faveur des droits des personnes handicapées 2021-2030 (Commission européenne)

La Commission européenne présente une nouvelle stratégie 2021-2030 en faveur des droits des personnes handicapées afin d'assurer leur pleine participation à la société, sur une base d'égalité avec les autres dans l'Union et au-delà de ses frontières. Celle-ci s'appuie sur la précédente stratégie [...]

Egalité femmes hommes
Île-de-France
Publié le 02/03/2021

Egalité femmes hommes

L’ANFH obtient la note globale de 91/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes pour 2020. Cliquez ici pour en savoir plus... [...]

Sélection de publications (DOCINFO n° 154)
Publication
Publié le 28/02/2021

Sélection de publications (DOCINFO n° 154)

Lutte contre les dérives sectaires. Inspection générale de la Police nationale/Inspection générale de la Gendarmerie nationale/Mission interministérielle de vigilance et de lutte contre les dérives sectaires, février 2021 Par lettre de mission du 12 octobre 2020, la ministre déléguée auprès du ministre [...]

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265 rue de Charenton
75012 Paris
Tél. : 01 44 75 68 00
www.anfh.fr

L'ANFH est l'OPCA de la Fonction publique hospitalière. Agréée par le Ministère de la Santé et des Sports, l'Association collecte et gère les fonds consacrés à la formation de plus de 950 000 agents

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