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Les 16 délégations régionales regroupant les 26 délégations territoriales ANFH accompagnent les établissements et les agents de la fonction publique hospitalière pour la mise en œuvre de leurs projets de formation et de gestion des compétences.

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Résultats de la recherche

  1. Le Centre hospitalier de Montesson se mobilise autour des compétences clés !

    Région Île-de-France

    Le Centre Hospitalier de Montesson est le premier établissement francilien à mettre en œuvre le ...   Son objectif : la sécurisation des parcours professionnels des agents par le renforcement de leurs compétences ... de façon précise et individualisée leur besoin de formation. Huit d’entre eux vont bénéficier du nouveau dispositif 4C. ...
  2. De Parcoursup à ParcourPlus pour les candidats en reprise d’études

    Lors de la conférence de presse de rentrée du 20 septembre 2019, Frédérique ... la plateforme Parcoursup, et en particulier les instituts de formation en soins infirmiers (IFSI) et les établissements de formations du ... cadres (APEC), les missions locales… pour construire un parcours adapté à leur profil et à leurs attentes : 72 592 ont ...
  3. FORMATIONS DIPLOMANTES du Plan d’actions régionales éligibles au guichet bleu 2025

    Région Limousin

    ... agent magasinier, 32 jours   Titre professionnel de secrétaire assistant(e) médico-social(e), 58 jours Titre professionnel ... jours CAP Agent de propreté et d’hygiène, 35 jours Parcours sur mesure de formation aux compétences clés/compétences de base ...
  4. Journée régionale ANFH du 19 novembre 2025 « Être ASH, c’est oser ! »

    Région Limousin

    COUP DE PROJECTION SUR LES METIERS DES ASH : une journée leur est exclusivement ... personnes accueillies. L’importance des ASH dans le parcours de soins. Quelle diversité de métiers ? Évolutions récentes ? Quel avenir pour le métier ? Table-ronde : avec la formation, j’améliore mon quotidien, j’évolue ou je change de vie. Des « ...
  5. Le projet stratégique 2016-2019

    Région Martinique

    ... regroupés en trois axes vont maintenant guider l'action de l'ANFH Martinique sur la période 2016-2019 ... favorisant une meilleure prise en compte et maîtrise du parcours de la personne âgée (patient / usager /résident) ...
  6. Journée de lancement "Dispositif de professionnalisation des métiers administratifs

    Région Île-de-France

    Mardi 20 mars 2018, la délégation Ile-de-France a organisé à la maison des associations du 13 ème ... du dispositif  en matière de politique de formation des établissements et des GHT, L’ANAP- Agence Nationale de ... numériques et orthographe-grammaire complètent le parcours. L’offre de formation sera communiquée prochainement aux ...
  7. Plan d'actions Auvergne 2025

    Région Auvergne

    Nous avons le plaisir de vous présenter le Plan d'actions régional Auvergne 2025. Les actions de formation régionales et coordonnées sont classées autour de 6 thèmes ... au travail / Conditions de travail - Accompagnement des parcours professionnels - Adaptation aux actualités réglementaires / GHT ...
  8. Diplôme d’Etat de Masseur-kinésithérapeute : modalités d’admission

    A partir de la rentrée universitaire 2021, les conditions d’admission en 1ère année ... supérieur + 10 crédits ECTS minimum par unité si la formation ne relève pas du domaine « sciences, technologies, santé ou de la ... retenus pour l'admission des étudiants en fonction de leur parcours de formation antérieur. Elle précise également le nombre de ...
  9. Pédiatrie et santé de l’enfant : feuille de route 2024-2030

    Le ministère chargé de la Santé et de la Prévention a présenté le 24 mai 2024 la Feuille de ... aux services d’urgence Objectif 8 - Organiser des parcours hospitaliers adaptés aux besoins des enfants Objectif 9 - ... Accroître de 50 % le nombre de places en formation en médecine pédiatrique d’ici à 2030 pour atteindre 600 places ...
  10. PLAN D'ACTION REGIONAL (PAR) 2025 ANFH GUYANE

    Région Guyane

    Le Plan d'actions régionales 2025 de l'ANFH Guyane est disponible en téléchargement . Ce plan, fruit ... Transformation Managériale  5.Sécurisation des parcours professionnels et accompagnement à l'évolution professionnelle  ...
  11. Guide repères du conseil en évolution professionnelle

    ... Le conseil en évolution professionnelle, mesure centrale de la réforme de la formation professionnelle de mars 2014 ambitionne de ... acteurs, opérateurs et financeurs afin de sécuriser le parcours professionnel des actifs et faciliter leurs mobilités ...
  12. Agents : Construire et Réussir son Evolution Professionnelle (CREP) : deux nouveaux groupes à la rentrée 2025

    Région Pays de la Loire

    L’ANFH Pays de la Loire poursuit l'offre « Construire et réussir son évolution ... » pour aider et accompagner les agents à construire un parcours d’évolution professionnelle individualisé progressif et ... et le référent employeur afin de proposer un parcours de formation individualisé faisant sens avec les actions déjà suivies par les ...
  13. FORMATIONS DIPLOMANTES du Plan d’actions régionales éligibles au guichet bleu

    Région Limousin

    ... régionales : CAP Blanchisserie   CAP Agent de propreté et d’hygiène Titre professionnel Agent magasinier  ... Titre professionnel agent de restauration Parcours sur mesure de formation aux compétences clés/compétences de base ...
  14. E-formations : le catalogue des formations est paru

    Région Pays de la Loire

    Exemples de contenu à disposition : Serious game  : Troubles du ... Qualité de vie au travail – Série H Modules de formation E-learning : Soins sans consentement – Fiabilisation et certification des comptes – Parcours découverte des Instances – Egalité professionnelle femme/hommes ...
  15. NOUVEAUTES sur la plateforme E-LEARNING de l'Anfh : E-FORMATIONS !

    Région Picardie

    Ouverture du parcours e-learning : Les fondamentaux pour comprendre les violences sexistes ... sexuelles au travail dans la FPH Nous avons le plaisir de vous informer que le parcours de formation e-learning :  « Les fondamentaux pour comprendre les violences ...
  16. Métiers en tension : vers une connaissance toujours plus fine des besoins de recrutement dans la FPH

    ... L’ANFH a récemment publié les chiffres consolidés de ses cartographies régionales des métiers, qui incluent des indicateurs ... les établissements et agents de la FPH en termes de parcours et d’évolution de carrière, notamment par le financement de ...
  17. Rapport annuel sur l’état de la fonction publique - Edition 2017. Ministère de l’action et des comptes publics, novembre 2017

    Le rapport annuel sur l’état de la fonction publique est destiné à partager le plus largement possible les ... versants de la fonction publique - emploi, recrutements et parcours professionnels, retraites, formation, rémunérations, conditions de ...
  18. 15ème palmarès du Prix ANFH

    ... Depuis la création du prix ANFH en 2008, 75 actions de formation organisées au sein des établissements de la Fonction publique ... équipes, du bien-être au travail ou de la cohérence des parcours de soins proposés, ces formations innovantes ont permis au fil des ...
  19. 2. Foire aux questions

    Région Bretagne

    ... modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels a autorisé le gouvernement à prendre par voie d’ordonnances des mesures relevant de la loi afin de « mettre en œuvre, pour chaque agent public, un compte ...
  20. En savoir plus sur la Validation des acquis de l’expérience (VAE)

    ... prévoit plusieurs possibilités pour nourrir les projets de formation des agents et soutenir le développement des compétences mises au ... (RNCP). Toute personne peut entamer un “parcours VAE” à condition de justifier d’une expérience professionnelle ...
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265 rue de Charenton
75012 Paris
Tél. : 01 44 75 68 00
www.anfh.fr

L'ANFH est l'OPCA de la Fonction publique hospitalière. Agréée par le Ministère de la Santé et des Sports, l'Association collecte et gère les fonds consacrés à la formation de plus de 950 000 agents

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