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Les 16 délégations régionales regroupant les 26 délégations territoriales ANFH accompagnent les établissements et les agents de la fonction publique hospitalière pour la mise en œuvre de leurs projets de formation et de gestion des compétences.

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Publié le 30/09/2019

OFFRE DE FORMATION - PLAN D'ACTION REGIONAL (Penser à bien sélectionner l'année souhaitée !)

L'ANFH développe des Actions de formation nationales (AFN) dont les thèmes tiennent compte des priorités de formation fixées par le Ministère chargé de la Santé et des attentes exprimées par les établissements.

Les délégations régionales ANFH mettent à disposition des agents des établissements adhérents des actions de formation régionales (AFR) qui répondent aux priorités régionales (développement de la qualification, accès à la formation, projets de développement ressources humaines…). 

L’offre de formation régionale complète, est disponible en publication sur demande auprès de la délégation régionale ANFH ou en ligne dans la rubrique publications du site ou sur votre région, onglet services aux établissements.

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L'ANFH développe des Actions de formation nationales (AFN) dont les thèmes tiennent compte des priorités de formation fixées par le Ministère chargé de la Santé et des attentes exprimées par les établissements.

Les délégations régionales ANFH mettent à disposition des agents des établissements adhérents des actions de formation régionales (AFR) qui répondent aux priorités régionales (développement de la qualification, accès à la formation, projets de développement ressources humaines…). 

L’offre de formation régionale complète, est disponible en publication sur demande auprès de la délégation régionale ANFH ou en ligne dans la rubrique publications du site ou sur votre région, onglet services aux établissements.

Paca
Axe 1 : SOINS ET PRISE EN CHARGE DES USAGERS

Du domicile à l'institution : Comment accompagner les résidents à ce changement de vie [240033-LIM]

Exercice : 2026 Nature : AFR Code de formation : 1.13
Module unique
Midi-Pyrénées
Axe 9 : PLURIDISCIPLINAIRE

Du tout papier au numérique : rester autonome

Exercice : 2026 Nature : AFN Code de formation : PLU05
Languedoc-Roussillon
Axe 9 : PLURIDISCIPLINAIRE

Du tout papier au numérique : rester autonome

Exercice : 2026 Nature : AFN Code de formation : PLU05
Aquitaine
Axe 5 : Services support : Administratif/Logistique/ Technique

E- réputation - L'image de l'établissement sur internet et les réseaux sociaux (2 modules)

Exercice : 2026 Nature : AFR Code de formation : 010
Modules
Module 1 - E-réputation : un enjeu pour les établissements de la FPH
Module 2 - E-réputation : des outils pour la dynamiser et la contrôler
Limousin
Axe 5 : SERVICE SUPPORT - SECTEUR ADMINISTRATIF/LOGISTIQUE/TECHNIQUE

E- réputation - L'image de l'établissement sur internet et les réseaux sociaux (2 modules)

Exercice : 2026 Nature : AFR Code de formation : 010
Modules
Module 1 - E-réputation : un enjeu pour les établissements de la FPH
Module 2 - E-réputation : des outils pour la dynamiser et la contrôler
Poitou-Charentes
Axe 5 : Services support : Administratif/Logistique/Technique

E- réputation - L'image de l'établissement sur internet et les réseaux sociaux (2 modules)

Exercice : 2026 Nature : AFR Code de formation : 010
Modules
Module 1 - E-réputation : un enjeu pour les établissements de la FPH
Module 2 - E-réputation : des outils pour la dynamiser et la contrôler
Basse-Normandie
Axe 2 : Accompagnement RH

E-learning : Les fondamentaux pour comprendre les violences sexistes et sexuelles au travail dans la FPH

Exercice : 2026 Nature : AFN Code de formation : 2-12
Haute-Normandie
Axe 2 : Accompagnement RH

E-learning : Les fondamentaux pour comprendre les violences sexistes et sexuelles au travail dans la FPH

Exercice : 2026 Nature : AFN Code de formation : 2-12
Basse-Normandie
Axe 1 : Parcours professionnels

E-learning sur les écrits professionnels

Exercice : 2026 Nature : AFN Code de formation : 1-3
Haute-Normandie
Axe 1 : Parcours professionnels

E-learning sur les écrits professionnels

Exercice : 2026 Nature : AFN Code de formation : 1-3
Rhône
Axe : n/c

Ecrits professionnels dans les établissements sociaux et médico-sociaux : quel sens, quels enjeux ?

Exercice : 2026 Nature : AFR Code de formation : n/c
Module unique
Centre
Axe 9 : Qualité de vie au travail - QVT

Égalité professionnelle : Femmes - Hommes : accompagnement des acteurs

Exercice : 2026 Nature : AFR Code de formation : A301
Centre
Axe 9 : Qualité de vie au travail - QVT

Égalité professionnelle : Femmes - Hommes : diagnostic et cadrage

Exercice : 2026 Nature : AFR Code de formation : A300
Martinique
Axe 3 : Amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail

Egalité professionnelle et lutte contre les stéréotypes de genre et les discriminations dans la fonction publique hospitalière

Exercice : 2026 Nature : AFR Code de formation : n/c
Modules
Module à destination des Référents Egalité et/ou Diversité [FORMAVENIR PERFORMANCES]
Module à destination des Référents Egalité et/ou Diversité [SANTE ACADEMIE]
Module à destination des agent(e)s des services de ressources humaines [FORMAVENIR PERFORMANCES]
Module à destination des agent(e)s des services de ressources humaines [SANTE ACADEMIE]
Module à destination des encadrants [FORMAVENIR PERFORMANCES]
Module à destination des encadrants [SANTE ACADEMIE]
Paca
Axe 2 : STRATEGIE, MANAGEMENT ET ORGANISATION

Egalité professionnelle et lutte contre les stéréotypes de genre et les discriminations dans la fonction publique hospitalière [25M0040-PACA]

Exercice : 2026 Nature : AFR Code de formation : 2.02
Modules
Module à destination des Référents Egalité et/ou Diversité [FORMAVENIR PERFORMANCES]
Module à destination des Référents Egalité et/ou Diversité [SANTE ACADEMIE]
Module à destination des agent(e)s des services de ressources humaines [FORMAVENIR PERFORMANCES]
Module à destination des agent(e)s des services de ressources humaines [SANTE ACADEMIE]
Module à destination des encadrants [FORMAVENIR PERFORMANCES]
Module à destination des encadrants [SANTE ACADEMIE]
Centre
Axe 9 : Qualité de vie au travail - QVT

Egalité professionnelle femme-homme (e-learning)

Exercice : 2026 Nature : AFR Code de formation : A313
Aquitaine
Axe 5 : Services support : Administratif/Logistique/ Technique

Egalité professionnelle femmes et hommes, diversité - 2 modules

Exercice : 2026 Nature : AFR Code de formation : 240
Modules
Formation des agent(e)s des services de ressources humaines
Formation des référent(e)s égalité et/ou diversité
Limousin
Axe 5 : SERVICE SUPPORT - SECTEUR ADMINISTRATIF/LOGISTIQUE/TECHNIQUE

Egalité professionnelle femmes et hommes, diversité - 2 modules

Exercice : 2026 Nature : AFR Code de formation : 240
Modules
Formation des agent(e)s des services de ressources humaines
Formation des référent(e)s égalité et/ou diversité
Poitou-Charentes
Axe 7 : Offre managériale

Egalité professionnelle femmes et hommes, diversité - 2 modules

Exercice : 2026 Nature : AFR Code de formation : 240
Modules
Formation des agent(e)s des services de ressources humaines
Formation des référent(e)s égalité et/ou diversité
Centre
Axe 9 : Qualité de vie au travail - QVT

Égalité professionnelle Femmes-Hommes : Formation des agents des services de Ressources Humaines

Exercice : 2026 Nature : AFR Code de formation : A311
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265 rue de Charenton
75012 Paris
Tél. : 01 44 75 68 00
www.anfh.fr

L'ANFH est l'OPCA de la Fonction publique hospitalière. Agréée par le Ministère de la Santé et des Sports, l'Association collecte et gère les fonds consacrés à la formation de plus de 950 000 agents

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