Module n°4 : Gérer son temps de manager et sa délégation
Contexte
Deux jours, par module, pour prendre du recul sur son expérience, fortifier sa posture managériale, partager des pratiques, chercher ensemble des solutions autour de situations concrètes.
Objectifs
Prendre conscience de sa relation au temps ; Organiser son travail en fonction des priorités et contraintes de service ; Savoir prioriser son travail, en améliorant ses méthodes d’organisation ; Apprendre à déléguer de manière juste et efficace ; Savoir fixer des objectifs au quotidien et mesurer leur réalisation
Renseignements complémentaires
Code Formule DEMETER > de 2022-1714 à 2022-1718 REOR > de 2022-1719 à 2022-1723
Échéance du marché 12/03/2027
Programme
DÉMÉTER
Savoir se positionner et déléguer ; Structurer son organisation de travail ; Optimiser son travail avec l’équipe.
REOR
Prendre conscience de sa relation au temps ; Organiser son travail en fonction des priorités ; Apprendre à déléguer de manière juste et efficace ; Savoir fixer des objectifs et les mesurer
Public
Toute personne placée en situation d’encadrement, débutant dans ces fonctions ou exerçant une responsabilité d’équipe quels que soient sa catégorie et son secteur d’activité dans la FPH. Point de vigilance : il ne doit pas y avoir de liens hiérarchiques entre les participants au sein d’un groupe.
Exercice
2026
Code de formation
3-2
Nature
AFR
Organisé par
Demeter ou REOR
Durée
14 heures
Typologie
Formation continue ou Développement des connaissances et des compétences
