Module n°2 : Construire efficacement la stratégie des Analyses des Pratiques Professionnelles (APP) au sein de son établissement et en assurer le déploiement

La mise en place d’un dispositif d’analyse des pratiques dans un établissement impacte à la fois l’institution et ses représentants, les professionnels, les usagers, les patients ou résidents. Ces effets ne sont pas prévisibles, aussi cette incertitude s’inscrit dans le but d’un dispositif d’APP. Quelles que soient l’approche choisie, la participation à un Groupe d’Analyse des Pratiques Professionnelles (GAPP) doit se distinguer d’un travail personnel de type thérapeutique ou d’accompagnement individuel. Un GAPP met en jeu le rapport au métier, le social et la façon dont il se déploie dans l’exercice professionnel, le lien aux usagers, les situations délicates et ce qu’elles convoquent comme affects et places.

Prérequis : Avoir un projet de déploiement d’APP / Avoir suivi le module 1 ou satisfaire à un test de positionnement en amont de la formation.

• Inscrire l’APP dans la méthodologie de gestion de projet
• Identifier les besoins en APP de son établissement et sélectionner les situations propices à l’APP
• Repérer les acteurs à associer, leur rôle, leurs missions et les attentes de chacun
• Construire un processus optimal dans le déploiement et le suivi du pilotage
• Définir et mettre en œuvre la politique de communication associée aux APP de son établissement
• Identifier les documents associés à cette démarche pour les adapter aux besoins de son établissement
• Construire un budget adapté en respectant les contraintes d’éligibilité
• Evaluer et ajuster le processus d’APP

Pour plus d'informations :

• Audrey DAVID - 04.91.17.71.28 - a.david@anfh.fr   Pour toutes demandes d'inscription, merci de vous rapprocher du service formation ou service RH de votre établissement