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Contexte

Sera renseigné ultérieurement

Objectifs

  • Permettre aux agents d’acquérir un savoir être et un savoir-faire pour mieux anticiper, maîtriser et évaluer les situations de violence, en fonction de sa structure d’appartenance.

  • Connaître les grands principes réglementaires et les notions et degrés d’agressivité et de violence

  • Identifier les facteurs et les tensions qui génèrent l’agressivité, pouvant conduire à des situations de violence

  • Connaître les techniques d’atténuation de la violence pour désamorcer les situations en amont

  • Maintenir une communication pacificatrice contre vents et marée et se protéger

  • Consolider une « boîte à outils » permettant d’apporter une réponse non médicamenteuse à la violence (entretiens, reformulation…)

  • Prendre du recul après une situation d’agressivité ou de violence et retrouver un équilibre

Renseignements complémentaires

Financement : Plan Ets Entraînement via un simulateur conversationnel (IA)

Programme

JOUR 1 Introduction à la formation

Comprendre la violence et l'agressivité

  • Principes réglementaires : droits des usagers et des fonctionnaires
  • Identification des formes et degrés de violence avec le violentomètre

Anticiper les situations à risque

  • Les causes d'agressivité
  • Les manifestations de l’agressivité et les phases d’évolution vers l’agressivité
  • Les toxines de communication et antidotes

Identifier les ingrédients au "bien-vivre" ensemble avec une patientèle et un public pluriel

  • Les postures professionnelles adaptées
  • L'assertivité

JOUR 2

Développer et maintenir une communication pacificatrice

  • Communication Non Violente (CNV) : besoins et émotions, modèle OSBD
  • Techniques de judo verbal et méthode AGIR pour gérer les situations de violence tout en se protégeant (soi et l’autre)

Prendre du recul et retrouver un équilibre

  • Techniques pour analyser les impacts de la violence et retrouver un équilibre
  • Exercices de ressourcement et partage de bonnes pratiques

Clôture de la formation

  • Engagements individuels pour anticiper et éviter les situations d’agressivité et violence / gérer ces situations / prendre soin de soi et se ressourcer

Public

Tous professionnels, y compris le personnel médical, accompagnant enfants, patients, résidents au sein de la FPH (CH, CHS, EHPAD, foyers de l'enfance)

Exercice

2026

Code de formation

H110

Nature

AFR

Organisé par

AKOR CONSULTING

Durée

21 heures