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Module n°5 : Rechercher de l’information pour construire son projet professionnel ou de formation

Contexte

Dans cette formation, deux objectifs sont ciblés :

Savoir s’informer sur les métiers, marché de l’emploi… ; Savoir rechercher une formation. Pour chacun de ces objectifs, un premier temps consiste à acquérir les connaissances utiles pour devenir autonome dans ses démarches et un deuxième temps, optionnel et en atelier, permet de s’entraîner et d’être accompagné dans le cadre de ses démarches.

Objectifs

Module 1 — Savoir rechercher de l’information, identifier les acteurs, s’orienter

Rechercher en toute autonomie des informations ;

Identifier les acteurs clés pour construire son parcours professionnel

Atelier collectif du module 1 (optionnel) Mise en pratique : rechercher de l’information, identifier les acteurs, s’orienter

Renforcer ses acquis, gagner en autonomie et construire son projet.

Module 2 — S’informer pour construire son projet de formation

Construire un projet de formation ne s’improvise pas, il s’anticipe et demande méthodologie, engagement et agilité. Les étapes sont nombreuses et le chemin peut se révéler plus complexe que prévu pour certains professionnels qui se trouvent alors en grande difficulté et/ou isolés avec leur projet devenu inatteignable. Construire de façon éclairée et pragmatique son projet de formation

Atelier collectif du module 2

Renseignements complémentaires

Pour identifier les modules nécessaires au parcours professionnel de l’agent, un outil de positionnement est à votre disposition sur le site régional de l’Anfh dans la rubrique « services aux établissements ».

Programme

Module 1 — Savoir rechercher de l’information, identifier les acteurs, s’orienter

Définir son objectif de veille informationnelle. Identifier les structures locales, régionales, nationales utiles a la formalisation de son projet. Construire sa stratégie de veille et rechercher efficacement les informations. Sélectionner, analyser les données recueillies, les synthétiser. Présenter ses recherches à une tierce personne (conseil en évolution professionnelle, réfèrent établissement…). Après la réalisation du module, un deuxième temps optionnel en atelier permet de s'entraîner et d’être accompagné dans le cadre de ses démarches.

Atelier collectif du module 1 (optionnel) Mise en pratique : rechercher de l’information, identifier les acteurs, s’orienter

Module 2 — S’informer pour construire son projet de formation

Identifier les formations adaptées à son projet ; Définir les financements possibles ; Connaître les éléments nécessaires pour constituer le dossier d’inscription et de financement ; Favoriser l’implication des parties prenantes dans son souhait d’évolution professionnelle ; Comprendre l’impact et le coût de la reprise d’une formation sur sa vie personnelle ; Comparer les offres de formation ; Développer son esprit critique dans le but d’être autonome dans la réalisation du projet.

Après la réalisation du module un deuxième temps optionnel en atelier permet de s'entraîner et d’être accompagné dans le cadre de ses démarches.

Atelier collectif du module 2: Approfondissement de ses recherches

Public

Tout agent de la Fonction publique hospitalière en situation de transition professionnelle, choisie ou subie.

Tout agent ayant un projet de formation à concrétiser et souhaitant développer méthode et efficacité afin de les mettre au service de sa démarche.

Exercice

2026

Code de formation

1-1

Nature

AFR

Organisé par

Achat en cours

Durée

NON CONNUE A CE JOUR

Typologie

Formation continue ou Développement des connaissances et des compétences