Module n°3 : Parcours RH : M3 - La protection sociale dans la FPH
Contexte
Dans un contexte de transformation constante en terme de gestion des ressources humaines, l’ANFH souhaite proposer un parcours de formation adapté prenant en compte les évolutions des métiers des ressources humaines. Les missions de l’agent administratif au service des ressources humaines sont multiples et en constante évolution.
Objectifs
• Connaître les particularités juridiques des différents types de congés maladie • Maîtriser la gestion des accidents et maladies imputables au service • Sécuriser les procédures et décisions individuelles
Renseignements complémentaires
Contacts : Geneviève PONS (g.pons@anfh.fr) - Manon JOUVE (m.jouve@anfh.fr)
Programme
- Le Conseil Médical (composition, compétences et fonctionnement)
- La protection sociale des agents contractuels
- Zoom sur la protection sociales des agents stagiaires
- Les congés maladies des agents titulaires (durée, droits, obligations, gestion des demandes et prolongations,... )
- Le congé pour Invalidité Temporaire Imputable au Service
- Maintien dans l’emploi et inaptitude pour raison de santé
- L’impact de la maladie sur la gestion du temps de travail
Public
Tout agent affecté à la gestion du personnel hospitalier
Exercice
2026
Code de formation
ARH05
Nature
AFR
Organisé par
CNEH
Durée
14 heures
Typologie
Formation continue ou Développement des connaissances et des compétences
