Parcours RH - e-learning
Contexte
Le parcours e-learning (100% en ligne) intitulé « Parcours RH » a été développé pour répondre aux fondamentaux RH et aux opérations de gestion courante du personnel. Il est composé de 4 modules de 45 minutes chacun, permettant à l’apprenant de parfaire ses connaissances et compétences par le biais de mises en situations et de tester ses acquis au fur et à mesure de sa progression par la complétion de plusieurs quiz.
→ Ce parcours comprend :
Un module généraliste : (obligatoire pour accéder aux modules suivants) • Les fondamentaux de la gestion administrative du personnel.
Trois modules spécifiques : • La gestion de l’absentéisme ; • La gestion du temps de travail ; • La gestion de l’assurance chômage
Objectifs
-
Renseignements complémentaires
Parcours modulaire disponible sur la plateforme de formation en ligne de l’ANFH : https://e-formations.anfh.fr
Public
Tout agent administratif en charge de la gestion administrative du personnel, en poste ou nouvellement arrivé.
Exercice
2026
Code de formation
31-34AFR
Nature
AFR
Typologie
Formation continue ou Développement des connaissances et des compétences
Date et lieu
GROUPE 1
Du 1er janvier au 31 décembre 2026
Les inscriptions sont possibles toute l’année
