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Module n°4 : La préparation d’un entretien délicat

Contexte

Pour les encadrants qui souhaitent trouver, dans le partage de pratiques entre pairs, des pistes de sortie à des entretiens délicats.

Objectifs

  • Identifier quelles situations délicates pourraient faire l’objet d’un échange entre pairs.
  • Rechercher des pistes de solutions sur les différents types de situations problématiques identifiés dans la typologie.
  • La conduite des entretiens délicats et la qualité de vie au travail.

Renseignements complémentaires

Lieu de formation: Besançon

Programme

Le repérage de situations professionnelles qui peuvent rendre un entretien délicat.

  • Quelles situations ?
  • Liées au contexte ?
  • Liées aux agents ?
  • Liées à la dynamique relationnelle encadrant / agent ? Quelles pistes de solutions pour maintenir le cap d’un entretien constructif ?
  • Pistes relationnelles.
  • Pistes organisationnelles. La conduite d’entretiens délicats et la qualité de vie au travail.
  • Comment se préserver en cas de situations complexes ?

Modalités pédagogiques Pédagogie active : ▪ Donner du sens par rapport à son expérience. ▪ Exercices pratiques d’appropriation ▪ Mises en situation ▪ Échanges entre pairs

Public

Toute personne en situation d’encadrement et susceptible de conduire un entretien professionnel, Responsable hiérarchique direct, tous secteurs confondus

Exercice

2024

Nature

AFR

Organisé par

PRISMA

Durée

4 heures